Иммиграция в 50 стран мира. Миграционный консультант

5 причин, почему вам откажут в работе за границей

Работа за границей – это хорошая возможность реализовать свои профессиональные амбиции, повысить квалификацию, освоить новые навыки и получить за это достойное вознаграждение. Это не развлекательная поездка, поэтому нужно внимательно изучить возможные вакансии, условия работы и тонкости пребывания в выбранной стране.

Идеальный вариант – откликнуться на конкретное предложение работодателя, который готов Вас принять. Можно подумать, что при таком раскладе все пройдет без сучка без задоринки. Но даже в такой ситуации можно получить отказ. Обратите внимание на 5 основных причин, по которым вам могут отказать в работе за границей.

1) Обман и искажение информации

Первое правило: работать по рабочей визе! Люди, начинающие трудовую деятельность по гостевой или туристической визе, нарушают законодательство и могут доиграться до депортации с последующим пожизненным запретом на въезд в страну.

За рубежом не любят бывших преступников: если имеется непогашенная судимость, не стоит пытаться получить визу, пока судимость не будет снята. Ну а если имеются серьезные прегрешения, лучше вообще не рассматривать работу за границей. К примеру, в США не пустят людей, у которых имеются две судимости на срок более пяти лет.

За предоставление ложных данных или документов могут навсегда закрыть возможность въезда в страну. Поэтому не пытайтесь скрывать свои истинные намерения – во время интервью сотрудник консульства задаст очень много дополнительных вопросов для прояснения любой ситуации. Если он заподозрит, что диплом об образовании или другой документ липовые, в визе будет отказано. Если выяснится, что соискатель состоит в романтических или родственных связях с будущим начальником, – тот же результат (посчитают, что вы скрыли свои иммиграционные намерения).

Так что даже не думайте о нарушении каких-то правил. Все анкеты, договора, рабочие визы заполняйте строго по образцу. Малейшая ошибка может повлиять на решение принимающей стороны. Если не можете самостоятельно постичь все тонкости – обращайтесь за помощью к специалистам.

2) Уровень образования

Довольно странно выглядит человек с дипломом преподавателя русского языка и литературы, претендующий на должность специалиста в IT-сфере. Скорее всего, в таком случае будет отказ. Заграничные работодатели внимательно смотрят, какие предметы изучал соискатель и сколько часов на это потратил. И диплом престижного российского университета в рамках запрашиваемой специальности будет большим плюсом.

Не все степени образования в других странах соответствуют российским и не все дипломы соответствуют международным нормам. Чтобы избежать проблем, перед подачей заявки можно поставить на оригиналы дипломов апостиль – специальный штамп, который подтверждает законность документа на территории других стран. С некоторыми государствами у России есть договоренность, благодаря которой апостиль не нужен: Болгария, Греция, Испания, Монголия, Польша, Тунис и т.д. А вот если вы собираетесь, к примеру, в США, Австралию или Великобританию, лучше обратить внимание на этот момент.

3) Профессиональный опыт и знание языка

Зарубежных работодателей интересуют ваш профессиональный опыт и уникальные навыки. Согласитесь, владелец компании в США не станет искать за рубежом нового сотрудника с недостаточной квалификацией – вчерашние студенты есть и в родном отечестве. Предпочтение отдадут высококвалифицированному специалисту, особенно с узкой направленностью, что подтверждают соответствующие документы. Отличным дополнением будут и рекомендации прежних работодателей.

Знание иностранного языка – важный показатель при выборе нового сотрудника. Без сомнения, потенциальный начальник в первую очередь обратит внимание на профессиональную компетенцию и имеющиеся навыки. Но если у него на столе окажутся два резюме специалистов со схожими профессиональными данными, он отдаст предпочтение кандидату с более высоким уровнем знания языка.

4) Неспособность проявить себя

Причиной отказа в получении зарубежной вакансии может стать элементарная зажатость или неумение общаться с людьми. Соискатель может быть отличным специалистом в своей области, но на собеседовании с работодателем или его агентом судорожно глотать слюну и мычать. Это неприемлемо! К предстоящему интервью нужно тщательно готовиться. В идеале – изучить информацию о компании, в которой планируете работать. Если претендент на должность не сможет произвести достойного впечатления, им просто перестанут интересоваться и возьмут на работу кого-то другого.

5) Лимит количества виз

Даже человеку с хорошим послужным списком и отличным знанием иностранного языка могут отказать в работе за границей, если исчерпан лимит предоставляемых виз. К примеру, заявок на американскую рабочую визу H-1B (для специалистов с возможностью дальнейшей иммиграции с семьей) в последние годы намного больше, чем установлено законом. Поэтому Служба по делам гражданства и иммиграции строго ограничивает сроки подачи заявок, а если квота все равно превышается, решение вопроса поручают госпоже Фортуне – проходит лотерея по отбору заявок, которые будут рассматривать.

Можно сказать, что есть два проверенных варианта получения работы за границей. Первый – сделать все самостоятельно, понадеяться на русский авось и с замиранием сердца ждать, что все закончится благополучно. Второй – обратиться за помощью к миграционным адвокатам, которые подберут подходящую работу с достойной оплатой, помогут оформить необходимые документы и найти комфортное жилье.

Юрий Моша, руководитель компаний «Русская Америка» и «Второй Паспорт»


Опубликовал:
Теги: Закон будущее работа граница

Комментарии (2)

Сортировка: Рейтинг | Дата
Комментарий удалён.
Алексей Останин 
Судьба у тебя такая, терпи.
Написать комментарий:
Напишите ответ :
15 причин, почему ваша жена стала такой злой и раздражительной
15 причин, почему ваша жена стала такой злой и раздражительной
10
Все о работе руками 15:16 23 авг 2023
10 причин, почему я ненавижу Японию
10 причин, почему я ненавижу Японию
21
Мужской журнал 12:01 12 дек 2021
Проведен опрос: треть женщин спали с коллегами по работе
Проведен опрос: треть женщин спали с коллегами по работе
17
Мужской журнал 13:02 01 мар 2018
9 причин, почему пышные женщины лучше в постели! И это ФАКТ
9 причин, почему пышные женщины лучше в постели! И это ФАКТ
64
Мужской журнал 19:07 13 авг 2017
10 ПРИЧИН, ПОЧЕМУ Я НЕНАВИЖУ АМЕРИКУ!
10 ПРИЧИН, ПОЧЕМУ Я НЕНАВИЖУ АМЕРИКУ!
44
Ваши новости 17:01 27 авг 2018
Почему немеют руки? 7 причин уделять больше внимания своему здоровью
Почему немеют руки? 7 причин уделять больше внимания своему здоровью
2
Мужской журнал 05:00 23 май 2021
Почему за границей так много наземного метро
Почему за границей так много наземного метро
8
Авто-Тема 21:29 18 сен 2021
Какая еда привычна для россиян, но запрещена за границей: 7 блюд и продуктов
Какая еда привычна для россиян, но запрещена за границей: 7 блюд и продуктов
18
Мужской журнал 08:00 10 мар 2022
Почему печь всё время дымит? 6 причин, которые легко исправить. 2 хитрости от печника, как правильно растапливать печь
Почему печь всё время дымит? 6 причин, которые легко исправить. 2 хитрости от печника, как правильно растапливать печь
2
Все о работе руками 08:01 07 июн 2023
Это называется «приехали»! 12 причин, почему автомобиль может внезапно заглохнуть
Это называется «приехали»! 12 причин, почему автомобиль может внезапно заглохнуть
2
Авто-Тема 16:16 27 ноя 2023
Почему именно 100 000 км пробег является "границей" заводской гарантии, рассказываю.
Почему именно 100 000 км пробег является "границей" заводской гарантии, рассказываю.
1
Авто-Тема 18:11 10 май 2021
ТОП-6 основных причин, почему моторы кроссоверов изнашиваются быстрее, чем у седанов
ТОП-6 основных причин, почему моторы кроссоверов изнашиваются быстрее, чем у седанов
7
Авто-Тема 16:40 14 янв 2022

Выберете причину обращения:

Выберите действие

Укажите ваш емейл:

Укажите емейл

Такого емейла у нас нет.

Проверьте ваш емейл:

Укажите емейл

Почему-то мы не можем найти ваши данные. Напишите, пожалуйста, в специальный раздел обратной связи: Не смогли найти емейл. Наш менеджер разберется в сложившейся ситуации.

Ваши данные удалены

Просим прощения за доставленные неудобства